A maioria (84%) dos empregadores pretende recrutar em 2022, mas há menos trabalhadores qualificados disponíveis para mudar de emprego e a percentagem dos que recusaram ofertas já atingiu 44%, segundo um estudo da consultora Hays.
A Comissão Europeia afirma que a recuperação do mercado laboral "ganha forma" na União Europeia (UE), mas o emprego e as horas trabalhadas ainda estão abaixo do pré-pandemia e "não se espera" uma melhoria "antes de 2022".